2019-08-22 09:21 | 來源:阿爾法工場 | 作者:丁真軍 | [券商] 字號變大| 字號變小
作者為阿爾法工場研究員?8月18日,央視新聞報道《中共中央 國務院關(guān)于支持深圳建設中國特色社會主義先行示范區(qū)的意見》,這是繼改革開放設立經(jīng)濟特區(qū)以后,深圳又一次的重大機遇。?立足于深圳,堅持高質(zhì)量發(fā)展的中...
作者為阿爾法工場研究員
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8月18日,央視新聞報道《中共中央 國務院關(guān)于支持深圳建設中國特色社會主義先行示范區(qū)的意見》,這是繼改革開放設立經(jīng)濟特區(qū)以后,深圳又一次的重大機遇。
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立足于深圳,堅持高質(zhì)量發(fā)展的中國平安(SH:601318),也可能隨著深圳新一輪的機遇而再次起飛。因為機會總是留給有準備的人,尤其是平安這家深諳《孫子兵法》的公司。
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《孫子兵法》的核心思想是“五事”,即計算道、天、地、將、法(類似于現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略分析模型“SWOT”)。五事之首為“道”:道者,令民與上同意者;若有道,則上下同欲者勝!
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對于一家上市公司來講,可以理解為,管理者如何通過得當有力的戰(zhàn)略,使員工、客戶、投資者與其同心協(xié)力,無往不勝。
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一家公司培養(yǎng)自己的道,少不了使命和愿景,除此之外還有一項很重要,就是讓所有人得利,這就是所謂的財散人聚——把利益分出去了,人心才能歸附,才能無往而不勝。
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剛剛發(fā)布中報的中國平安,之所以成為國內(nèi)外資金追捧的對象,除了優(yōu)秀的業(yè)績之外,還在于“道”和其他保險公司不同——這主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
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01 “散財”之道:股東3年半分紅近900億
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平安的分紅來自營運利潤,營運利潤來自對客戶的優(yōu)質(zhì)服務,我們隨意舉幾個在行業(yè)里有標桿意義的例子:
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比如車險業(yè)務,出險了“510”急速查勘(5-10分鐘到場)讓客戶0等待;
還比如壽險業(yè)務,賠付率已經(jīng)不是重點(大部分公司都在95%以上),重點是賠付快,平安一年381萬次理賠,其中60%案件能獲得閃賠(30分鐘內(nèi)完成,最快26秒);
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再比如醫(yī)療服務,為3300萬客戶配置的家庭醫(yī)生,人均線上問診2.2次;我在平安好醫(yī)生上買過體檢項目,性價比秒殺互聯(lián)網(wǎng)O2O公司和線下價格;
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……
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正是優(yōu)質(zhì)的客戶服務形成口碑,才讓平安2018年壽險客戶凈推薦率(NPS)上升6%,而車險客戶的凈推薦率高達80%以上,口碑裂變促成業(yè)績的持續(xù)高增長。
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上周平安發(fā)布2019年中報,業(yè)績依舊靚麗,有投資人感嘆,“去年大家還在猜,平安什么時候利潤能達到千億,沒想到3月份發(fā)的年報就凈利潤超千億,8月份的這種中報更不得了,半年凈利潤977億,差點就破了千億,平安的增長真的太恐怖了”。
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當然,半年凈利潤增長68.1%至977億元并不是常態(tài),我們要看新的會計準則放大市場波動對凈利潤的影響。但即使拋去市場波動,平安的業(yè)績依舊不俗。
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具體的財務數(shù)據(jù)如下:
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用戶方面,互聯(lián)網(wǎng)用戶比去年末增加6.9%至5.78億人,客戶數(shù)比去年末增加6.6%至1.96億人;
壽險業(yè)務,內(nèi)含價值比去年末上升16.3%至7132億元,營運利潤同比上升36.1%至484億元;
財險業(yè)務,營運利潤同比上升69.5%至100億元;·合并口徑,即使投入期的科技業(yè)務、轉(zhuǎn)型期的銀行業(yè)務和平穩(wěn)期的資管業(yè)務暫時拖了后腿,但集團營運利潤仍然取得相對不錯的增長,同比上升23.8%至735億元。
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在當前經(jīng)濟環(huán)境下,平安能取得這份高質(zhì)量的快速增長的成績,可以說殊為不易。值得注意的是,平安剩余邊際(壽險利潤主要來源)比去年末增長10.3%至8674億,為平安未來持續(xù)穩(wěn)健增長打下良好的基礎。
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可以預見,若干年內(nèi)平安的業(yè)績有很大可能達到20%+增長,呈現(xiàn)為一條平滑向上的增長曲線。
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平安的優(yōu)質(zhì)服務產(chǎn)生了利潤,然后毫不吝嗇的分給股東,2016年至今,累計分紅高達899.1億元。?
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我們來對比一下:
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A股股王貴州茅臺(SH:600519),2016年-2019年中報累計分紅406.1億元;
另一個價值投資標桿格力電器(SZ:000651),2016年-2018年累計分紅234.6億元。
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值得一提的是,即使平安分紅基數(shù)已經(jīng)非常大了(每年幾百億),但分紅增長速度依然飛快:
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2019年中報股息同比增長21%至0.75元/股,國泰君安不久前的一份報告,測算平安到2025年分紅的復合增速將超過16%,這還是偏保守的,不少市場人士都認為五年內(nèi)分紅的復合增速有望在20%左右。
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《舊唐書》有言,“財聚人散、財散人聚”。對于公司來說,就是把利潤分出去,平安在分紅方面令股東滿意,不只是股東,員工和社會也比較滿意。
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02 “正奇”之道: 新增長曲線不斷從保險主業(yè)中內(nèi)生
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平安回購50億-100億用于員工持股計劃的方案,想必大家都有所了解,此前我們也對此有過解讀:隨著科技屬性的不斷加重,對于人才的激勵也必然要提升一個層次,畢竟具備吸引力的薪酬體系才能招攬到足夠的人才。
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正是得益于人才集群效應,平安科技業(yè)務在2019上半年保持著一如既往的高速增長態(tài)勢:
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在財富管理、個人借款及政府金融等業(yè)務領域,陸金所控股市場份額保持領先,貸款余額穩(wěn)健增長,盈利持續(xù)增長。
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金融壹賬通作為為全行業(yè)金融機構(gòu)提供全流程、全體系解決方案的云科技平臺,已服務3,707家機構(gòu) ;2019年5月獲得了香港金管局發(fā)放的虛擬銀行牌照。
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平安好醫(yī)生(HK:01833)2019年上半年營業(yè)收入22.73億元,同比增長102.4%;截至2019年6月30,在線醫(yī)療業(yè)務付費會員人數(shù)累計達143.86萬 ;
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平安醫(yī)保科技成功中標國家醫(yī)保局宏觀決策大數(shù)據(jù)應用子系統(tǒng)、運行監(jiān)測子系統(tǒng)建設項目,已為超過200個城市的醫(yī)保管理機構(gòu)提供醫(yī)保精細化管理和參保人服務。
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這個話題再深入一些,其實是可以看到中國平安對自身資源調(diào)配的思路,用孫子的話講就是“以正合以奇勝”。
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正是主營,奇是能產(chǎn)生協(xié)同的增長曲線。
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最早平安的正是財險,出奇做了壽險;
后來平安的正是保險,出奇做了其他金融業(yè)務;
然后平安的正是綜合金融,出奇做了科技業(yè)務;
現(xiàn)在平安的正是金融科技,出奇做了五大生態(tài)圈。
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平安戰(zhàn)略進化中我們能看到其正奇變化。當然,不是你有了主營,然后去開拓多元化業(yè)務就叫守正出奇,就像賣啤酒的去搞疫苗,買煙花的去做P2P,這純屬是胡鬧呢。
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以正合以奇勝有兩個原則:
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第一,要充分認知自己。
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平安認知自己有兩個標志性的動作:
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2006年,平安建成集團全國后援管理中心。這是一個以客戶為中心,一站式且標準化的服務平臺,集中核保核賠的優(yōu)勢,有效降低成本并控制風險;
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2013年,平安以云技術(shù)為底層,打通業(yè)務數(shù)據(jù)中臺。將不同業(yè)務部門的孤島數(shù)據(jù)進行清洗存儲,從信息化轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)化,從此平安的科技開始賦能壽險、銀行、陸金所等業(yè)務。
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第二,業(yè)務要能夠聯(lián)動。
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就像上面說的,啤酒業(yè)務沒法和疫苗業(yè)務聯(lián)動,煙花業(yè)務沒法和P2P業(yè)務聯(lián)動。
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聯(lián)動的深層含義是關(guān)鍵成功要素的復用,比如做O2O的地推去推廣外賣業(yè)務、SaaS業(yè)務,比如平安的財險和壽險可以是一套代理銷售人員,保險和其他金融業(yè)務的后臺人力可以是一個體系,平安的科技也是脫胎于自身的賬戶體系、信息化體系等。
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《唐太宗與李靖問對》中,李靖解釋有這么一段話解釋《孫子兵法》的正奇之道,“正而無奇,則守將也;奇而無正,則斗將也”。就是說有正無奇則守成、有奇無正則投機,只有正奇配合,循環(huán)往復才能滾雪球式的把企業(yè)越做越大。
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除了散財之道,正奇之道,平安值得一提的還有公益之道:2018年啟動總投資100億元的“三村工程”,2019年6月末累計支出扶貧資金103.73億元。援建升級鄉(xiāng)村衛(wèi)生所622所,培訓村醫(yī)6926名,援建升級鄉(xiāng)村學校607所,培訓鄉(xiāng)村教師5898名。
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對社會的公益可歸于ESG(環(huán)境、社會和公司治理)的范疇,這方面做得好的公司是外資配置的首選,在信用評級,融資方面會獲得較大的優(yōu)勢。
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03 “大道”催生大價值
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說了那么多,三年半“散財”1100億(分紅900億、準備員工激勵100億,三村工程花掉104億)的平安到底值多少錢呢?
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國泰君安預測2019年-2025年,中國平安EV(內(nèi)含價值)將保持17%增速,營運利潤保持16%的增速,據(jù)此采用DDM(股息貼現(xiàn)估值模型)算出113.22元的目標價,對應現(xiàn)價大概30%左右空間。
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此外,其還按分部估值的方法(對壽險、財險、銀行、信托、證券、金融科技和醫(yī)療科技等),按10%的集團折價,算出平安每股124.5元的估值(對應現(xiàn)價40%左右空間)。
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我們認為DDM估值有些保守,沒有充分考慮平安已展現(xiàn)的,跨越幾個年代的戰(zhàn)略能力(“正奇之道”),及因此帶來的持續(xù)快速發(fā)展預期。
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而分部估值也有些保守,平安不應該給予加總折價。
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因為它不存在大股東絕對控股等治理缺陷、反而新的科技業(yè)務能反哺老的金融業(yè)務。以此看來,分部估值應該整體溢價,即使不考慮溢價,平安每股也能值138元(對應現(xiàn)價55%左右空間)。
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不過大道至簡,精確的錯誤不如模糊的正確,平安這樣的公司在估值偏低、合理、甚至稍有泡沫的時候,都不應該輕易賣出,因為你很難找到比它質(zhì)量更高、估值更誘人的資產(chǎn)。
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