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????????《電鰻快報(bào)》文 / 楊力

????????達(dá)安基因(002030.SZ)董事長和總經(jīng)理再減持1000萬股，預(yù)計(jì)將套現(xiàn)3.2億元左右。從2020年開始，該公司業(yè)績大增，但其高管年薪大增8倍的合理性以及從今年年初到現(xiàn)在的兩次減持套現(xiàn)受到了業(yè)內(nèi)人士的注意。

????????董事長和總經(jīng)理合計(jì)減持超1000萬股

????????8月5日，達(dá)安基因發(fā)布公告，公司于近日收到公司董事長何蘊(yùn)韶和公司董事、總經(jīng)理周新宇分別出具的《股份減持計(jì)劃告知函》。因個(gè)人資金需求，何蘊(yùn)韶和周新宇計(jì)劃自本公告之日起十五個(gè)交易日后的六個(gè)月內(nèi)，擬以集中競價(jià)交易方式分別減持該公司股份不超過637萬股(約占公司總股本的0.45%)和440萬股(約占公司總股本的0.31%)。

????????目前，何蘊(yùn)韶持有達(dá)安基因股份2548萬股(占本公司總股本的1.82%)。周新宇持有該公司股份1760萬股(占本公司總股本的1.25%)。

????????《電鰻快報(bào)》注意到，今年1月6日，達(dá)安基因披露了《關(guān)于公司董事擬減持股份的預(yù)披露公告》，公司董事長何蘊(yùn)韶和公司董事、總經(jīng)理周新宇因個(gè)人資金需求，計(jì)劃自減持計(jì)劃公告之日起十五個(gè)交易日后的六個(gè)月內(nèi)以集中競價(jià)方式減持其持有的公司股份。何蘊(yùn)韶?cái)M減持該公司股份不超過398萬股(約占公司總股本的0.45%)，周新宇擬減持該公司股份不超過275萬股(約占公司總股本的0.31%)。

????????此后4月27日，達(dá)安基因收到了董事何蘊(yùn)韶和董事周新宇分別出具的《股份減持進(jìn)展告知函》。截至該公告日，董事何蘊(yùn)韶和董事周新宇股份減持計(jì)劃的時(shí)間已過半

????????董事長和總經(jīng)理幾次減持，達(dá)安基因的股價(jià)表現(xiàn)如何?從今年年初至8月4日收盤，達(dá)安基因的股價(jià)上漲了12.14%，同期所屬行業(yè)板塊的漲幅為9.3%。

????????年報(bào)披露，達(dá)安基因依托中山大學(xué)的科研平臺，是以分子診斷技術(shù)為主導(dǎo)的，集臨床檢驗(yàn)試劑和儀器的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的生物醫(yī)藥高新技術(shù)企業(yè)。

????????目前，達(dá)安基因業(yè)務(wù)范圍涵蓋了以分子診斷技術(shù)、免疫診斷技術(shù)、生化診斷技術(shù)、POCT等診斷技術(shù)為基礎(chǔ)的醫(yī)療器械、醫(yī)療健康服務(wù)、養(yǎng)老保健、食品安全和產(chǎn)業(yè)投資等諸多領(lǐng)域，以傳染病、優(yōu)生優(yōu)育、精準(zhǔn)醫(yī)療、血液篩查、公共衛(wèi)生、儀器耗材、科研服務(wù)等多條產(chǎn)品線全面布局體外診斷產(chǎn)業(yè)，不斷延伸公司的產(chǎn)業(yè)布局到大健康領(lǐng)域。

????????2020年，該公司有99.04%的收入來自生物制藥業(yè)，0.96%的收入來自金融服務(wù)。如果產(chǎn)品劃分，該公司有95.08%%的收入來自銷售商品，3.76%的收入來自提供勞務(wù)。

????????業(yè)績大增 高管年薪增8倍被質(zhì)疑

????????近年來，達(dá)安基因的業(yè)績增長變化較大，從2017年至2020年，達(dá)安基因的扣非后凈利潤的增速分別為-22.68%、-13.66%、74.73%和19912.78%，扣非后凈利潤也從2017年的0.54億元下降到2019年的0.12億元，2002年又猛增至23.7億元。

????????今年上半年，達(dá)安基因的業(yè)績增長似乎仍在延續(xù)。該公司7月30日發(fā)布的上半年業(yè)績快報(bào)顯示，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入34.8億元，同比增長了63.3%;實(shí)現(xiàn)營業(yè)利潤18.5億元，同比增長了110.52%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為15.9億元，同比增長了104.24%。

????????業(yè)績能繼續(xù)大幅增長，達(dá)安基因列出以下幾個(gè)原因：(1)報(bào)告期內(nèi)，受春節(jié)期間的疫情防控政策及國內(nèi)局部地區(qū)疫情影響，市場對新型冠狀病毒(2019-nCoV)核酸檢測試劑盒及核酸檢測儀器、相關(guān)耗材的需求量增長，公司以自主開發(fā)、完整貫通的核酸檢測技術(shù)全產(chǎn)業(yè)鏈平臺，啟動充足的產(chǎn)能提供新型冠狀病毒核酸檢測產(chǎn)品，全力保障市場供給，對公司業(yè)績產(chǎn)生了積極影響;(2)營業(yè)收入增長形成的規(guī)模效應(yīng)導(dǎo)致單位固定成本降低，利潤總額及凈利潤增長;(3)以自有資金償還貸款使得相應(yīng)的利息支出減少，同時(shí)自有資金存款增加使得利息收入增加;(4)聯(lián)營企業(yè)業(yè)績增長;(5)報(bào)告期收到的政府補(bǔ)助相比去年同期增加。

????????盡管業(yè)績大幅增長，但該公司股價(jià)表現(xiàn)一般，而高管卻還要減持，有些讓人看不懂。此次，達(dá)安基因的董事長和總經(jīng)理合計(jì)減持超過1000萬股，以8月4日的收盤價(jià)格計(jì)算，合計(jì)減持金額高達(dá)2.3億元。

????????事實(shí)上，除了通過減持大量套現(xiàn)外，2020年達(dá)安基因還向公司高層派發(fā)了巨額年薪，公司董監(jiān)高(董事、監(jiān)事和高管)共10人獲得薪酬3982.78萬元，同比增加800%。其中董事長和總經(jīng)理的年薪分別達(dá)到了923.53萬元和839.68萬元。

????????數(shù)據(jù)顯示，此前達(dá)安基因的董事長和總經(jīng)理的薪酬在廣州A股上市公司中分別位列第一和第二，均在70萬元上下，因此業(yè)內(nèi)人士質(zhì)疑該公司此次向高管派發(fā)巨額年薪的合理性，達(dá)安基因的解釋是，公司已經(jīng)預(yù)期將超額完成業(yè)績指標(biāo)時(shí)，時(shí)隔5年后重新向高管發(fā)放績效獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)2020年度公司公布的《現(xiàn)金激勵(lì)辦法》，公司高管層獎(jiǎng)金池占當(dāng)年獎(jiǎng)勵(lì)總額的40%。

????????然而，從業(yè)績的角度來看，該公司高管的高額年薪難找到合理解釋。同樣受益于行業(yè)需求大增而帶動業(yè)績陡增的同行公司，盡管2020年其高管薪酬同樣有所增長，但漲幅遠(yuǎn)低于達(dá)安基因，比如：2020年，華大基因總經(jīng)理的年薪為361.65萬元，同比增長159.15萬元;金域醫(yī)學(xué)和迪安診斷的董事長年薪分別為467萬元、294萬元，同比增長151%、145%。，安圖生物的董事長年薪同比甚至出現(xiàn)下降。

《電鰻快報(bào)》